银行招聘H5怎么做?干货来了!

微信拥有庞大的用户体量,它对于我们来说不仅仅是社交工具、打发时间的小天地,还是HR发布招聘信息的“场地”之一。然而,虽然朋友圈的力量是很强大的,但关键还是得要我们自己学会制作优质的招聘广告。

微信拥有庞大的用户体量,它对于我们来说不仅仅是社交工具、打发时间的小天地,还是HR发布招聘信息的“场地”之一。然而,虽然朋友圈的力量是很强大的,但关键还是得要我们自己学会制作优质的招聘广告。

 

目前,很多行业发布的招聘广告都在追求有趣,银行也不例外。除了转发招聘海报或各大招聘网站及APP上发布的招聘信息以外,我们还可以制作一份有趣、有创意的招聘H5并在朋友圈分享。H5招聘广告无论从视觉效果上还是内容丰富程度上都比传统广告更胜一筹,如果设计得好,吸引一大波人才来应聘甚至动摇优秀人才跳槽都是很有可能的。

 

下面,咱们就来看看一款有趣的银行招聘H5广告究竟长啥样。

 

该H5并没有直接亮出招聘信息,而是先通过一个小测试引起用户的好奇心。用户输入昵称并回答三个关于职场办公的小问题后,即可得出一份鉴定报告。虽然鉴定结果仅供参考,并不具备实际意义,但却为该H5蒙上了一层神秘感,让人想一探究竟。测试完毕后,求职者即可通过页面底部的“投递简历”、“生成海报”按钮了解具体的岗位信息或将鉴定报告保存为图片。

 

银行招聘H5案例

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【招聘H5案例效果图1】

 

【招聘H5案例效果图2】

 

【招聘H5案例效果图3】

 

【招聘H5案例效果图4】

 

【招聘H5案例效果图5】

 

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3.若在制作过程中遇到难题,请查看官网教程或咨询官方客服~

 

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