校园招聘是一个双向选择的过程，企业在挑选人才，人才也在选择企业。因此，能够吸引到众多优秀人才前来应聘则成了企业快速招揽人才的重要前提。

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微信拥有庞大的用户体量，它对于我们来说不仅仅是社交工具、打发时间的小天地，还是HR发布招聘信息的“场地”之一。然而，虽然朋友圈的力量是很强大的，但关键还是得要我们自己学会制作优质的招聘广告。

三月伊始，很多企业的HR都在着手撰写招聘信息、发布招聘广告。现如今，招聘广告的表现形式主要有短文（纯文字或图文结合）、创意海报、互动H5这三种方式。其中，互动H5在创意设计领域的发挥空间更为广泛，也最能体现企业的形象及实力。

招聘关系到企业的发展运营，是各个企业HR必须做好的一项重要工作。近年来，“企业招聘难”的呼声此起彼伏，造成这种状况的原因是复杂多样的，而宣传力度不够、招聘方式片面、内容不够吸引人便是我们需要特别注意的几点。

H5招聘广告的创意形式多种多样，且各行各业的设计要求都是有所差别的，我们在制作H5招聘广告时，要根据实际情况来进行制作。接下来，咱们就一起来看看长页面形式的趣味招聘H5可以有多引人注目吧！

今年的“3.8妇女节”即将来临，一场营销大战已悄然开启。你想好怎么拼创意、引共鸣、卖情怀了吗？还没想好没关系，一起来看看别人家的品牌是如何在这个节日里提高存在感的吧！

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近年来，随着媒体融合的深入推进，无论是报道两会动态、解读两会报告还是讲述两会故事，各级新闻媒体都热衷于将以文字为主的新闻报道转化为符合互联网阅读场景的轻量级H5产品上。